phát triển nguồn nhân lực trẻ

Phát triển nguồn nhân lực trẻ là phát triển con người, phát triển thế hệ trẻ, là đào tạo,

bồi dưỡng, rèn luyện, tạo điều kiện để thế hệ trẻ phát triển phẩm chất đạo đức, năng lực,

trình độ đáp ứng những tiêu chuẩn, yêu cầu đòi hỏi khách quan của vận động xã hội trong

thời kì CNH, HĐH và hội nhập quốc tế.

5. Đặc điểm nguồn nhân lực trẻ vùng Tây Bắc

Xuất thân từ cộng đồng các dân tộc vùng Tây Bắc, có điều kiện địa lí, kinh tế khó

khăn, phát triển chậm. Có phong tục, tập quán, bản sắc văn hóa phong phú, phức hợp. Đời

sống khó khăn, tỷ lệ nghèo đói cao; điều kiện chăn sóc sức khỏe thấp, dân trí thấp; hạn chế

tiếp nhậ thông tin, tỷ lệ biết tiếng phổ thông không cao; xây dựng gia đình sớm, đông con.

6. Chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ

7. Chính sách

Là những chuẩn tắc cụ thể để thực hiện đường lối, nhiệm vụ; chính sách được thực

hiện trong một thời gian nhất định, trên những lĩnh vực cụ thể nào đó. Bản chất, nội dung và

phương hướng của chính sách tuỳ thuộc vào tính chất của đường lối, nhiệm vụ chính trị,

kinh tế, văn hoá, xã hội. Muốn đầu ra chính sách đúng phải vừa giữ vững mục tiêu, phương

hướng được xác định trong đường lối, nhiệm vụ chung, vừa linh loạt vận dụng vào hoàn

cảnh và điều kiện cụ thể.

8. Chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ

- Chính sách nguồn nhân lực

Nhà nước thể chế hoá các đường lối chủ trương, nhiệm vụ của Đảng vào các văn bản

pháp quy nhằm chăm lo, giáo dục công dân trở thành nguồn nhân lực chất lượng cao đáp

ứng với thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, hội nhập

quốc tế.

- Chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ

Nhà nước thể hoá đường lối, chủ trương của Đảng vào các văn bản pháp quy nhằm

chăm lo giáo dục thế hệ trẻ trở thành nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng thời kỳ đẩy

mạnh CNH, HĐH, xây dựng vào bảo vệ Tổ quốc, hội nhập quốc tế.